近日，山东临工工程机械公司召开2014年度科学技术奖励大会，公司董事长王志中、执行总裁于孟生等出席会议。
王志中指出，研发工作要坚持两个“必须”：必须面向市场，必须与客户实际使用相结合；并要求临工人要主动适应经济新常态，加快转型升级，实现新跨越。
副总经理、总工程师支开印作题为“创新，突破，打造核心竞争力”的科技工作报告，总结了2014年度公司科技研发工作取得的成绩和不足，并对2015年研发工作作出重要规划。
总经理文德刚表示，临工技术创新一定要明确方向、坚持问题导向、强化激励、建立健全体制机制并处理好技术与成本的关系；并认为新产品研发要“接地气”，要细分客户需求，尽力占领更多的细分市场。
于孟生则对公司科技工作提出总体要求：一要加快变革科研机制，通过机制创新提高科研竞争力，彻底超越对手；持续推进管理创新、改进，确保质量提升。二要加强人才战略，注重人才培养和效率提升；促进人才流动，科技人才要到市场中锻炼，与市场相结合，与客户交朋友，要成为“技术商人”。三要注重协同创新，加强与沃尔沃研发中心的协同，对接先进技术；加强各部门的协同，围绕质量与技术提升，强化协同创新。
会上，还对2014年临工科技创新工作先进集体、先进个人和优秀成果进行了表彰，部分技术骨干以及先进个人代表作了表态发言。
王志中指出，研发工作要坚持两个“必须”：必须面向市场，必须与客户实际使用相结合；并要求临工人要主动适应经济新常态，加快转型升级，实现新跨越。
副总经理、总工程师支开印作题为“创新，突破，打造核心竞争力”的科技工作报告，总结了2014年度公司科技研发工作取得的成绩和不足，并对2015年研发工作作出重要规划。
总经理文德刚表示，临工技术创新一定要明确方向、坚持问题导向、强化激励、建立健全体制机制并处理好技术与成本的关系；并认为新产品研发要“接地气”，要细分客户需求，尽力占领更多的细分市场。
于孟生则对公司科技工作提出总体要求：一要加快变革科研机制，通过机制创新提高科研竞争力，彻底超越对手；持续推进管理创新、改进，确保质量提升。二要加强人才战略，注重人才培养和效率提升；促进人才流动，科技人才要到市场中锻炼，与市场相结合，与客户交朋友，要成为“技术商人”。三要注重协同创新，加强与沃尔沃研发中心的协同，对接先进技术；加强各部门的协同，围绕质量与技术提升，强化协同创新。
会上，还对2014年临工科技创新工作先进集体、先进个人和优秀成果进行了表彰，部分技术骨干以及先进个人代表作了表态发言。